‘Bekijk eens wat ik extra zou kunnen geven, zonder dat mij dat teveel kost’

Zodra de werkgever een extraatje wil geven aan zijn werknemers, staat vadertje staat met een geopende hand klaar, want als je een werknemer een premie geeft, krijgt de staat meestal meer dan de werknemer. 

Awel, er is nu de consumptiecheque. Het geeft de werkgever de kans om een bedrag te geven tot €300/ werknemer, om te spenderen  in horeca zaken, sport- en cultuur verenigingen en kleine handelszaken die minstens een maand verplicht gesloten waren (bv kapper, boetiek,…).

Procedure is eenvoudig, er moet een collectieve of individuele overeenkomst opgemaakt worden. Kosten zijn beperkt: enkel administratiekosten voor de leverancier van de cheques en het bedrag van de cheque zelf natuurlijk.  

Bestellen kan tot het einde van het jaar, de cheques zijn geldig tot 07/06/2021.

Handelaars die graag de cheques willen aanvaarden maar niet in het normale circuit zitten van de maaltijd- of ecocheques, kunnen op eenvoudige wijze de cheques innen. 

Volgens mij een win-win-win: de werknemer ziet zijn koopkracht verhogen, de werkgever kan iets extra geven en de lokale handelaar ziet hopelijk zijn omzet wat stijgen!

Wil je er graag meer info over, bel of mail me gerust! 

www.buhro.be